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达州市宣汉县东乡街道以“党建红”引领“网格蓝” 探索基层善治新路径

2026-10-10 来源:四川文明网

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  近年来,达州市宣汉县东乡街道坚持把党建引领网格化服务作为基层社会治理的重要抓手,以“党建红”引领“网格蓝”,推动“红蓝”力量深度交融、同向发力,构建“党建引领、网格赋能、志愿聚力、闭环善治”的治理体系,探索出了一条“队伍强基、阵地赋能、服务精准”的基层善治新路径。

  “红蓝”铸魂强队伍,激活先锋引领“源动力”

  坚持党建引领,激活红色动能。一是党员先锋“领”。高擎“党建红”旗帜,组建326人“志愿红”党员先锋队,串联78个联建共建单位,构建“1+N”红色矩阵,充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。二是网格骨干“统”。通过“一网格一支部”优化网格党组织设置,着力建强76个网格党支部,配齐建优89名专业化“网格蓝”社工队伍,积极吸纳优秀网格员4名入党,构建起“街道党工委—村(社区)党组织—网格党小组”三级党组织架构,实现“一张网统揽、一揽子统管”。三是示范带动“扩”。积极吸纳网格中以老党员为代表的“五老”人员为网格志愿者,以“关键少数”示范号召,带动注册志愿者1699人,聚焦治理痛点与群众刚需,分类孵化便民服务、矛盾调解、环境整治等专业化志愿队伍73支,辐射引导465名辖区群众主动入团入队,实现治理力量从“单兵作战”向“全民参与”扩面增效。

  “红蓝”深耕优服务,夯实阵地建设“硬底盘”

  坚持党建引领,织密阵地网络。一是阵地矩阵“优”。统筹打造“站驿联动”服务矩阵,整合优化新时代文明实践站21处,建成工会驿站10处,集理论宣讲、文化惠民、志愿孵化、暖心服务于一体,让“红蓝”治理队伍干事有保障、新就业群体融入有温度,不断提升基层治理人文质感。二是点位治理“精”。持续优化社区组织架构,科学划分45个网格片区点位,设置党小组组长,推动网格员入驻小区日常办公,在每个楼栋配备“党员干部+网格员+楼栋长”骨干力量,引导志愿者进小区、入楼栋,实现服务触角延伸至千家万户,打通阵地服务“最后一米”。三是常态运行“实”。建立健全“定岗、定责、定时”管理机制,常态化开展“点亮微心愿、温情暖民心”志愿服务行动,精准摸排收集群众各类微心愿255个,主动认领236个,累计完成212个,让志愿服务扎根群众、温暖民心。

  “红蓝”共治解民忧,画好多元共治“同心圆”

  坚持党建引领,深化“党建+网格+志愿服务”模式。一是网格联动“广”。深化“网格吹哨、社区响应、部门报到”机制,推动公安、司法、信访等力量进驻网格,制定8类16项网格事项清单,简单问题网格快处、专业问题部门即办。吸纳外卖员、快递员等新就业群体120余名,发挥“移动探头”优势,直达基层治理“最后一米”。二是诉求响应“快”。搭建“线上+线下”民情快反体系,线上依托微信群“随手拍”即时收集诉求,线下开展志愿“敲门行动”主动摸排问题。实行分级分类快处机制,限时办结、销号管理。上半年累计办结群众诉求595件,响应率、办结率持续提升,跑出为民服务“加速度”。三是志愿服务“暖”。聚焦“一老一小”及特殊困难群体,常态化开展义诊义剪、“四点半课堂”、老年人代办帮办等普惠式服务,开展志愿服务735场,日均近4场,服务时长达2905小时,惠及群众29746人次,切实做到民有所呼、我有所应,民有所需、我有所为。(四川省达州市宣汉县东乡街道办事处)

编辑:张文奇

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